Die Migros Luzern erhöht nächstes Jahr die Löhne ihrer Mitarbeitenden um 1 Prozent. Dies entspricht
2,1 Millionen Franken bei einer Jahresteuerung per September von -0,4 Prozent.
pd. Auf den 1. Januar 2013 erhöht die Migros Luzern den Lohn ihrer rund 5800 Mitarbeitenden um 1 Prozent. Die
Lohnanpassungen erfolgen individuell nach den Kriterien Funktion und Leistung. Die Lohnerhöhungen
in der ganzen Migros-Gemeinschaft (Migros-Genossenschaftsbund und alle regionalen Genossenschaften)
bewegen sich auf einer Bandbreite von 0,5 bis 1 Prozent.
Dankesprämie für alle
Als Dankeschön für die geleistete Arbeit erhalten alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Migros Luzern
eine einmalige Prämie in der Höhe von 500 Franken. Bei Erreichung der Jahresziele 2012 wird
sämtlichen Mitarbeitenden zusätzlich eine Erfolgsprämie im Wert von 500 Franken ausbezahlt.
Familienzulagen übertreffen die kantonale Norm
Die Genossenschaft Migros Luzern bezahlt auf freiwilliger Basis Kinderzulagen, welche die kantonale
monatliche Kinderzulage übertreffen. Sie kann neu noch vermehrt von Mitarbeitenden mit Teilzeitsalären
geltend gemacht werden.
